Задание №7398.
Установление соответствия. ЕГЭ по обществознанию

Установите соответствие между действиями и элементами правового статуса работника согласно Трудовому кодексу РФ: к каждой позиции, данной в первом столбце, подберите соответствующую позицию из второго столбца.

А	Б	В	Г	Д

Пояснение:
А) выполнять установленные нормы труда — 2) обязанности.
Б) участвовать в управлении предприятием — 1) права.
В) вести коллективные переговоры — 1) права.
Г) добросовестно исполнять трудовые функции, возложенные на работника трудовым договором — 2) обязанности.
Д) получать полную достоверную информацию об условиях труда — 1) права.

Обязанности работника — это определенные требования, которые работник должен выполнять в процессе своей трудовой деятельности. Эти обязанности могут быть различными в зависимости от должности, профессии и конкретного работодателя.

В общем случае, обязанности работника включают:

• Соблюдение трудовой дисциплины: своевременный приход на работу, соблюдение установленного графика работы, выполнение распоряжений руководства и т.д.

• Выполнение своих трудовых функций: выполнение работы, предусмотренной должностной инструкцией и трудовым договором, с соблюдением установленных требований и стандартов.

• Обеспечение сохранности имущества работодателя и других работников: бережное отношение к оборудованию, материалам, инструментам и другим материальным ценностям, находящимся на рабочем месте.

• Соблюдение правил безопасности и охраны труда: работник обязан знать и соблюдать правила безопасности на рабочем месте, а также принимать меры по предотвращению несчастных случаев и профессиональных заболеваний.

Показать ответ
21121

Источник: ФИПИ. Открытый банк тестовых заданий
Сообщить об ошибке

Тест с похожими заданиями